因性騷擾被開除的EA總監(jiān)不服：語言不通的問題

  EA愛爾蘭分部高級總監(jiān)Philippe Grenet正在通過法律手段為自己維權(quán)，因為他剛剛被EA開除了，理由是被人指控對女同事言論不當(dāng)。

  Grenet在EA愛爾蘭分部擔(dān)任全球遞送服務(wù)總監(jiān)，年薪16萬歐元，他被人指控對一位德克薩斯州奧斯汀分部的女同事言語不當(dāng)。當(dāng)時他在和一位女同事進(jìn)行一對一視頻通話時說“我可不會把丁丁掏出來擺到桌子上比長短?！睂Υ耍硎竞蛯嶋H情況略有出入。他承認(rèn)自己在通話過程中說的是“我不想比較丁丁的長度”。

  Grenet的律師向法庭表示，他的客戶的母語不是英語，而這種表述在他的母語中只是說“不想挑戰(zhàn)”另一位員工。他還表示，進(jìn)行投訴的是他的下屬而非那個女同事，投訴行為完全是因為無法得到自己想要的職位而產(chǎn)生的惡意。至于奧斯汀分部的那位女員工是否提出過投訴，事實上并不清楚。

  在一份宣言中，Grenet控訴這位員工曾對自己表現(xiàn)出消極態(tài)度，并動搖他作為經(jīng)理的權(quán)威。他還進(jìn)一步指出這名員工與其他同事的人際關(guān)系極不和諧。

  法庭已經(jīng)判決Grenet暫時人士凍結(jié)，EA不能繼續(xù)執(zhí)行開除的決定，也不能任命其他人到他的職位上，直到訴訟雙方提交論證并結(jié)案。

  EA方面則對Grenet的聲明不予理睬，EA表示他已經(jīng)承認(rèn)了自己的錯誤行為，所以EA公司也只是在合理地執(zhí)行公司制度。

  所以說在跨國合作的時候最好不要用帶臟字的俗語或口頭語，萬一哪天“瞎XX說”被對方翻譯成“blind dick say”也是挺麻煩的。