最強(qiáng)祖師宗門模擬器

最強(qiáng)祖師宗門模擬器由夜貓子工作室開發(fā)、青島霆行網(wǎng)絡(luò)科技有限公司發(fā)行，結(jié)合了模擬經(jīng)營和野外探險(xiǎn)玩法，玩家將化身從天界下凡的大佬，在人間開宗立派，招攬底子，合理進(jìn)行角色分工，在大世界探險(xiǎn)，打怪，煉丹、煉器等，擴(kuò)張自己的宗門，成為最強(qiáng)祖師。游戲采用修仙向的仙俠風(fēng)格，采取回合制戰(zhàn)斗模式，有很明確的主線任務(wù)，自由度極高。

最強(qiáng)祖師宗門模擬器兌換碼

一組：VIP111 VIP222 VIP333 VIP666 VIP777 VIP888 最強(qiáng)祖師公眾號 ZQZS666 ZQZS888 ZQZS2024

二組：ZQZS0202 ZQZS111 ZQZS222 ZQZS333 FL666 羽扇綸巾 njxrjw 相約祖師 逆天弟子招募令 最強(qiáng)祖師公測啦

三組：最強(qiáng)祖師666 最強(qiáng)祖師888 最強(qiáng)祖師0202 最強(qiáng)祖師2024 官方贈禮 微博有禮 開春大吉 龍年萬事順意 仙緣有禮 快手有禮        

四組：抖音有禮 元元潤潤 禮賀新春 恭賀新春 祖師迎春 小紅書有禮 元宵快樂 團(tuán)團(tuán)圓圓 公測滿月有禮 每月有禮

五組：最強(qiáng)祖師公測滿月啦 長生不老 出神入化 太古八荒 仙界奇緣 博君一笑 征戰(zhàn)山海 山海寶匣 山海異獸 山海世界

六組：決戰(zhàn)千刃 勞動節(jié)快樂 立夏時(shí)節(jié) 修仙之路 靈陣?yán)L畫 宗門戰(zhàn)爭 兒童節(jié)快樂 共話修仙 金榜題名 端午節(jié)安康              

七組：神交千載 仙緣禮 九重天劫 破碎雪原 悟道共鳴

最強(qiáng)祖師宗門模擬器陣容搭配推薦

一:陣容搭配詳細(xì)指南。

游戲中陣容一共可以上陣5個(gè)弟子，正確的搭配陣容可以極大的提升作戰(zhàn)能力?？梢哉f陣容的搭配比戰(zhàn)力還更為重要，有時(shí)候卡關(guān)往往不是因?yàn)閼?zhàn)力因素，而是陣容的搭配和站位的問題。因?yàn)槊總€(gè)角色的職業(yè)影響很大，比如:劍修傷害是游戲中最高的，但是非常脆。這種職業(yè)就不能用來當(dāng)做前排。

那么陣容該如何搭配呢?

開荒陣容推薦可以采用2個(gè)前排+1個(gè)后排輸出+2個(gè)輔助。

1:開荒陣容推薦:

陣容:2兵家+1劍修+1書生+1醫(yī)師

解析:兵家前期很容易獲取，能抗能打，在前期開荒非常好用，兩個(gè)兵家可以有效抵擋傷害，防止被切后排，兩個(gè)兵家是保證了前期高效推圖的效率，因?yàn)殛嚾堇镏簧?個(gè)兵家大慨率是抵擋不住的。而且現(xiàn)在首充禮包也改版了，只送兵家的[穆蘭]所以兵家優(yōu)點(diǎn)就是成型快，容易獲取。

搭配1個(gè)劍修作為我們的主c輸出，搭配1個(gè)書生作為我們的隊(duì)伍的控制，書生雖然是輔助，而且又是冷門職業(yè)，但是前期獲取簡單，前期用來開荒還是不錯的，輸出+沉默控制。最后搭配1個(gè)醫(yī)師提供隊(duì)伍的治療和續(xù)航，因?yàn)榍捌谟浀脹]有治療功法，醫(yī)師是必備的。氪金玩家也可以直接培養(yǎng)2個(gè)主c劍修，平民玩家還是推薦開荒只養(yǎng)1個(gè)劍修就行。平民玩家也可以帶2個(gè)醫(yī)師。

2:前期陣容搭配推薦:

首先游戲前期新手7天任務(wù)有送禪修【元潤]，這個(gè)職業(yè)是目前游戲中最肉的職業(yè)，也是大家首個(gè)培養(yǎng)的肉盾職業(yè)，性價(jià)比高。無論隊(duì)于平民還是氪佬前排都優(yōu)先選擇這個(gè)職業(yè)來作為前排的主T。

然后【仙緣尋訪]這個(gè)活動，獅子推薦優(yōu)先拿[李清圣]和【舞姬]。

平民玩家優(yōu)先拿:李清圣是版本最強(qiáng)輸出，拿了李清圣以后，就把心愿換成【舞姬]，舞姬必拿這個(gè)職業(yè)前期很難獲取。如果這個(gè)活動不拿，后續(xù)很長一段時(shí)間都難獲取。舞姬也是版本最強(qiáng)輔助。舞姬拿1個(gè)就行，然后在把心愿切換成李清圣，主選李清圣。后續(xù)也是我們的核心輸出。秦冰不是很推薦大家去選擇，除非是氪佬可以選擇秦冰，平民玩家和小氪玩家很難養(yǎng)這個(gè)角色，需要投入比較多的資源。

前期的陣容推薦:

第一套:1禪修+1兵家+1劍修+1隱士1醫(yī)師。

第二套:1禪修+1兵家+2劍修+1醫(yī)師。

解析:反正記住前排一定要搭配一個(gè)主T和1個(gè)副T，不然扛不住，很容易就導(dǎo)致戰(zhàn)斗失敗。

第一套陣容仍然是采用培養(yǎng)一個(gè)主c的原則，適合平民玩家去培養(yǎng)。隱士15級以后可以獲取，第三周的【仙緣尋訪]活動可以拿蕭辰。第二陣容是培養(yǎng)雙C，也就是2個(gè)劍修，平民玩家的話因?yàn)橘Y源很缺，比較難培養(yǎng)雙C，所以比較適合氪金玩家。但是平民玩家一樣可以去選擇培養(yǎng)雙c。

3:中后期陣容推薦。

其實(shí)前中期階段我們陣容就基本定型了，中后期的培養(yǎng)方向平民小氪和氪佬玩家都是培養(yǎng)雙c，然后在進(jìn)行陣容的調(diào)整，因?yàn)橹泻笃讵{子在游戲中和很多玩家交流，大家都不缺治療，所以醫(yī)師這個(gè)職業(yè)可以淡出陣容，而且兵家在后期的作用也很尷尬，坦度不算高，輸出也不算高，也是一樣淡出陣容。

陣容推薦:1禪修+1隱士+2劍修+1舞姬

備選:隱士可換密修。

有些氪佬玩家可能會培養(yǎng)3c，也就是3個(gè)劍修，平民和小氪不推薦去這樣培養(yǎng)。

解析:禪修做主T，隱士做副T，隱士也可以換密修做前排。

2個(gè)劍仙資源可以優(yōu)先給主角韓飛羽。剩下的資源給另外1個(gè)副c。舞姬可以說是游戲中最強(qiáng)輔助了，前期獲取不到，因?yàn)檎心加械燃壪拗啤Ｎ杓Р粌H可以提高隊(duì)友攻擊和加隊(duì)友暴擊。而且天明還能夠清除異常同時(shí)還可以減少隊(duì)友的cd。

二:資源分配詳細(xì)指南。

最后要說的就是關(guān)于資源分配的問題，因?yàn)槲覀冑Y源很缺，除了氪金大佬以外，平民玩家能分配的資源非常有限。所以如何去分配資源是個(gè)技巧。資源分配的好，可以極大的提高我們的戰(zhàn)斗力。

①前期階段資源分配指南。

優(yōu)先把資源分給主c劍修，主c劍修的[修道境界]和【煉體境界]永遠(yuǎn)都是第一位。而且主c從開荒到大后期永遠(yuǎn)都是固定的，不像書生和畫師、醫(yī)師這些會淡出陣容。

然后就是分配給前排主T坦克，我們現(xiàn)在最熱門的就是禪師【元潤]，前排能存活，我們后排才有輸出環(huán)境，前排一死后排都是白搭的。主T坦克分配完，就是我們的副T，剩下2個(gè)后排一般都是輔助，輔助的資源優(yōu)先級不用太高培養(yǎng)順序:主c>主T>副T>輔助。

②中后期資源分配指南。

中后期的資源比較多，有好轉(zhuǎn)，主要集中在主c和副c。然后是主T。如果前排扛不住。那就多給主T資源，靈活的去調(diào)整。培養(yǎng)順序:主C>副C>主T>副T>輔助。

最強(qiáng)祖師宗門模擬器值得培養(yǎng)人物

一、元潤

1、屬于血量較厚的角色，可以作為前排使用，防御力非常強(qiáng)。

2、自身還具有一定的傷害，推薦玩家優(yōu)先培養(yǎng)，適合推圖。

二、云瑤

1、該角色需要玩家抽取獲得，攻擊傷害比較高。

2、并且在戰(zhàn)斗期間可以觸發(fā)BUFF加成，隊(duì)伍傷害增加。

三、蕭辰

1、內(nèi)門弟子，生命以及防御力非常高，同時(shí)還具有抗暴率。

2、該角色需要玩家進(jìn)行天命加強(qiáng)，很大程度提升生存能力。

最強(qiáng)祖師宗門模擬器優(yōu)點(diǎn)

1、門派的建筑升級，提供了整個(gè)作品這個(gè)擁有吸引的目標(biāo)。

雖然門派的建筑升級和擴(kuò)展的表現(xiàn)，更多也僅僅只是為了提高掛機(jī)獎勵的基礎(chǔ)，但是不得不說每個(gè)建筑玩家都可以自定義決定其中擺放的位置，到了后期等待全部的區(qū)域解鎖之后，玩家完全可以根據(jù)自己所想要的規(guī)劃來決定每個(gè)建筑的擺放，加上逐漸對于門派的升級，其中的額外領(lǐng)土擴(kuò)展和新的建筑的解鎖，都會成為這款游戲本身及其重要的目標(biāo)吸引。

2、不錯的畫風(fēng)表現(xiàn)，美術(shù)的設(shè)計(jì)沒有太多的問題之處。

整體作品主要也是依靠仙俠風(fēng)格的表現(xiàn)，所以在美術(shù)的表現(xiàn)能力上，更多則是通過水墨化的方式，提供整個(gè)場景的繪畫特點(diǎn)，所以如果單純觀察游戲開頭的地圖風(fēng)景或者是門派整體建筑方面的外觀展示，的確可以明顯發(fā)現(xiàn)，只要對于仙俠擁有一定喜愛的玩家來說，吸引性肯定都并不會太差，而且再加上運(yùn)用在游戲本身每個(gè)角色的外觀方面，肯定會對于招募人員在收集角色的需求上，會加劇獲得的想法。